En el proceso de integración que sigue a la reciente compra de Granja Pocha por parte de la multinacional francesa Lactalis, se llevó a cabo una recorrida por la planta industrial ubicada en Cardona, antigua sede de Indulacsa, en la que participaron trabajadores, delegados del Sindicato de Obreros de Granja Pocha (SOGRAP), integrantes del gremio local GROINCA, el gerente general quien estaría asumiendo la dirección operativa de ambas plantas— y el responsable de Recursos Humanos.
La visita tuvo un carácter exploratorio para evaluar de primera mano el estado de las instalaciones. Se inspeccionaron todas las secciones.
Dialogamos con un un dirigente de la Federación de Trabajadores de la Industria Láctea (FTIL), tras asamblea realizada en Cardona. Dijo: «Estamos en un proceso en el que la empresa debe comenzar a avanzar con lo comprometido en el acta del Consejo de Salario del sector respecto a la reapertura de esta planta», afirmó. Este compromiso establece que los trabajadores sean integrados a una bolsa laboral que permita su reubicación tanto en Juan Lacaze como en la futura reapertura de la planta cardonense.
Algunos trabajadores fueron reubicados en la planta de Juan Lacaze, otros rotan en el seguro de paro y otros esperan su oportunidad de reinserción.
Pese a ambigüedades surgidas por la operación desde la empresa se informó —según Méndez— que el grupo económico que ahora opera en Uruguay proyecta consolidar una planta para consumo interno en Juan Lacaze y otra con perfil exportador en Cardona.
A pesar de estos anuncios, Méndez fue enfático al advertir que los trabajadores necesitan certezas.
El dirigente ubicó la situación de Cardona en un marco más amplio. Recordó que la FTIL también está luchando por la defensa de los puestos de trabajo en otras plantas como Calcar, donde recientemente hubo una reapertura parcial gracias a la acción directa de los trabajadores, en Coleme y en Rivera.
Se trabaja con un equipo técnico del PIT-CNT con vistas a una nueva ronda del Consejo de Salarios que comenzará después del 30/6 y también se está pensando en una ley de lechería que contemple temas de fondo como el desarrollo territorial, la incorporación de tecnología, la reducción de la jornada laboral y la creación de condiciones para agregar valor a las exportaciones.